为全面提升职工职业素养,夯实高质量发展人才根基,公司启动为期8个月的弘扬“工匠精神”争做“工匠人”活动。活动将通过系统化、阶段性的培养方案,推动职工实现从“普通劳动者”向“新时代工匠”的转型升级。
本次活动分为四个阶段,通过学习先进人物事迹、岗位技能竞赛、创新提案评选、专题研讨等多元化形式,构建长效人才培养机制。公司总经理张孝东表示,弘扬工匠精神不仅是技能提升,更是职业价值观的重塑,全体职工要深刻领会“敬业、精益、专注、创新”的核心内涵,转化为追求卓越的实际行动,在各自岗位上践行“将每一件事做到极致”的工匠准则。
全体职工集中观看学习《“金牌工人”许振超》的先进事迹,影片生动展现了许振超从普通码头工人成长为桥吊专家的奋斗历程,带领团队多次刷新集装箱装卸世界纪录的事迹,引起强烈共鸣。大家纷纷表示要以先进典型为镜,自觉对标“工匠精神”标准,在专业领域精进技能、追求卓越,把争做“工匠人”作为职业生涯的崇高追求。
公司将以此次活动为契机,将工匠精神深度融入生产经营各环节,着力打造一支具有工匠品质的人才队伍,为集团高质量发展注入强劲动能。
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